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A l’occasion du 1er Mai, confinement et respect des « gestes barrières » obligent, la CFDT, la CFTC, l’UNSA et la FAGE ne réuniront pas leurs adhérents comme elles en ont l’habitude. Mais parce que les travailleurs doivent être fêtés, cette année plus que jamais, nos 4 organisations réaffirment solennellement…
Alors que le MEDEF et une partie du gouvernement posent des premiers jalons pour supprimer des congés et augmenter le temps de travail, le secrétaire général de la CFDT s’insurge.
François Xavier Selleret, directeur de l’AGIRC ARRCO, explique dans une vidéo les premières conséquences de la création du régime universel de retraite pour notre profession.
Alors que le débat parlementaire s’enlise et que le flou est entretenu autour de certaines propositions. La CFDT juge qu’une clarification est indispensable sur un sujet qui impactera tous les français.
Le gouvernement a décidé d’actionner la procédure du 49.3 et d’engager sa responsabilité sur le projet de loi de réforme des retraites. C’est son choix. La Cfdt déplore que les débats n’aient pu se tenir jusqu’au bout.
La loi sur les retraites est en débat au parlement. Quand certains annoncent « la fin de la Sécu et des groupes de protections sociale », avec des « licenciements massifs », la CFDT agit. Ci-dessous un communique de la fédération CFDT protection sociale.
Nous vous proposons une description de l’avant-projet de loi réformant les retraites.
Le Premier ministre a annoncé ce samedi 11 janvier le retrait de l’âge pivot du projet de loi de la réforme des retraites, sous la pression de la CFDT. C’est une victoire pour toutes celles et ceux qui auraient été amenés à travailler plus longtemps dès 2022 !
Outre qu’il est injuste pour beaucoup de retraités, l’âge pivot porte atteinte à la liberté de décision des acteurs chargés de la gouvernance du régime universel, car l’on réintroduit des éléments de prestations prédéfinies, estime Jean-Marie Spaeth dans le journal Les Echos.
Le projet de réforme des retraites comporte une mesure aussi injuste qu’inutile : l’instauration d’un âge pivot à 64 ans. S’il resterait possible de partir à la retraite à 62 ans, ce choix serait sanctionné par une décote (une baisse) définitive de sa pension. Ensemble, exigeons son retrait pur et simple !
Mercredi 11 décembre à midi, le Premier ministre a présenté le projet gouvernemental de création d’un système universel de retraites. Voici le décryptage de ce discours, à la lumière des revendications CFDT.
Après des semaines de tergiversations, le gouvernement a fini par trancher. En plein débat sur la réforme systémique des retraites, il annonce une mesure sur l’âge de départ applicable dès 2022. Une mesure paramétrique inacceptable pour la CFDT qui appelle, le 17 décembre, à la mobilisation pour le contraindre à…
« La ligne rouge a été franchie et clairement franchie », a dénoncé Laurent Berger, secrétaire général de la CFDT, en faisant référence à l’âge d’équilibre à 64 ans annoncé par le Premier ministre dans la réforme des retraites.
Voici un résumé de la présentation de la réforme des retraites par le Premier ministre. IMPORTANT : il ne s’agit que d’un focus sur les points principaux sans analyse CFDT. Cette dernière est à lire dans les articles qui ont suivi.
Simulateurs bidons, projections farfelues, réalité déformée…Les débats sur la réforme des retraites virent à l’affrontement et les fausses informations se multiplient.
Suite à la demande du Premier ministre d’octobre dernier, le Conseil d’orientation des retraites (COR) a actualisé ses projections en les centrant sur les perspectives du système de retraites à l’horizon 2025-2030 et sur les ajustements éventuels pour atteindre l’équilibre.
Une tribune de François Charpentier publiée dans Le Monde rappelle que ceux qui ont créé le premier régime de retraite à points, sont les mêmes qui le dénoncent aujourd’hui.
A l’issue du bureau national des 20 et 21 novembre, la CFDT a réaffirmé sa position sur la réforme des retraites, son refus de toute mesure sur l’âge ou sur la durée de cotisation et a appelé le gouvernement à sortir de l’ambiguïté.
