La CFDT, la CGT et l’UNSA ont signé un avenant au contrat prévoyance des salariés du GIE AG2R REUNICA. Cette signature devrait permettre de sortir le contrat du rouge. L’avenant au contrat prévoyance s’accompagne de la mise en place d’une surcomplémentaire santé facultative.
Au sujet du contrat surcomplémentaire santé, il est important de souligner :
- que les garanties proposées ne viennent que compléter des garanties limitées par le contrat responsable sur le contrat de base
- qu’il n’est pas question pour la CFDT de mettre dans la surcomplémentaire des garanties qui pourraient être incluses dans le contrat de base (par exemple, le dentaire). En effet, par cet effet de bascule, nous risquerions d’obtenir au final un contrat de base de plus en plus maigre pour tous, et un contrat surcomplémentaire haut de gamme pour ceux qui auraient les moyens de se le payer. L’objectif de la CFDT est bien d’améliorer le contrat de base quand cela est possible.
prevoyance 2018
Vu que la part employeur est imposable sur le revenu de salarié’ on devrait pouvoir choisir notre mutuelle