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Infos groupe

 

  1. Comité d’Entreprise du 27 février : le flash

    7 mars 2018 Le 27 février s'est déroulé une réunion du CE. A l'ordre du jour : le projet de rapprochement avec la MATMUT, Muta Santé, le bilan social individualisé, la carte UP, les résiliations de contrats en 2017, la plan d'actions commerciales, les challenges commerciaux. Lire la suite ...
  2. Carte UP : les salariés toujours au pain rassis

    7 mars 2018 Un gros sujet qui concerne l’ensemble des salariés du groupe : la carte UP qui gère les titres restaurants. Un débat houleux s'est déroulé lors du Comité d'Entreprise du 27 février. Lire la suite ...
  3. Les challenges 2018

    7 mars 2018 Lors de la réunion CE du 27 février, la direction a présenté les challenges des commerciaux, en omettant les challenges des managers commerciaux. Les challenges des équipes du développement retraite, du courtage national et des grands comptes, des accords de branche n’ont pas été présentées non plus. Lire la suite ...
  4. Muta Santé : les conséquences de la sortie du groupe

    7 mars 2018 MUTA SANTE quittera le groupe au 1er janvier 2019. Ce départ va entraîner des conséquences RH que la direction souhaite anticiper. Un plan d’accompagnement des salariés des sites de Strasbourg et Mulhouse va être mis en place. Les salariés qui le voudront quitteront le GIE AG2R Réunica sous la forme d’un transfert sous convention tripartite (AG2R, Muta Santé et le salarié). Lire la suite ...
  5. Le budget 2018 du Comité d’Entreprise a été voté à l’unanimité

    27 février 2018 Lors de la réunion plénière CE du 27 février, le budget 2018 a été voté. Plusieurs avancées positives dans ce budget, sur le crédit global salarié, les primes de garde et l'allocation étudiant. Ouverture prévue des prestations : le 5 mars. Lire la suite ...
  6. AG2R La Mondiale remet-elle en cause son modèle social ?

    16 février 2018 Alors que les négociations salariales semblent être dans l’impasse, il est légitime de se poser la question : le groupe est-il en train de changer de modèle social ? Lire la suite ...
  7. NAO 2018 : les demandes des organisations syndicales et la réponse de la direction

    16 février 2018 Le 15 février se déroulait la seconde réunion de négociations annuelles obligatoires. Les organisations syndicales ont présenté plusieurs demandes communes. Lire la suite ...
  8. Comité d’entreprise de janvier : le flash

    12 février 2018 Le 18 janvier s'est déroulée une réunion du Comité d'Entreprise. A l'ordre du jour : le rapprochement avec la MATMUT, le programme digital, le bilan du précédent plan d'entreprise, une consultation sur le référentiel national de gestion des droits, le management des sites de Reims, Troyes, Strasbourg et Mulhouse, le référent diversité, l'application "chek my business". Lire la suite ...
  9. EHPAD : le burn out des soignants

    30 janvier 2018 Le 30 janvier, un mouvement de grève inédit était lancé dans les Ehpad. Les personnels à bout exigent des moyens pour les établissements et la dignité des patients. A Paris, Laurent Berger a participé à un rassemblement intersyndical sous les fenêtres du ministère, où une délégation a été reçue. Lire la suite ...
  10. Révision de la CCN, kezaco ?

    26 janvier 2018 A l’heure où des discussions débutent avec les employeurs, Il est important de comprendre ce qui se cache derrière cette appellation « barbare » de révision de l’annexe 4. C’est un enjeu qui concerne chaque salarié(e) de nos institutions, puisqu'il est question de faire évoluer la classification qui est un des piliers centraux de notre convention collective. Lire la suite ...